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“尋鷹網(wǎng)”專注航空領(lǐng)域人才服務(wù)的垂直招聘網(wǎng)站，是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的精準(zhǔn)人崗匹配的服務(wù)提供商。網(wǎng)站創(chuàng)始人兼CEO吳熙思，畢業(yè)于北京航空航天大學(xué)民航運(yùn)輸工程專業(yè)，資深航空工程師,曾擔(dān)任上海吉祥航空、HNA海航集團(tuán)飛機(jī)維修管理人員，15年的中國(guó)民航從業(yè)經(jīng)歷讓其擁有豐富的行業(yè)資源。
為航企招聘提供專業(yè)服務(wù)
吳熙思介紹，他在從事管理工作時(shí)，經(jīng)常聽公司的HR抱怨招聘信息發(fā)布了一個(gè)月，要不是只收到零星幾張簡(jiǎn)歷，要不就是堆成山的簡(jiǎn)歷。大多排版混亂、條件不符，好不容易找到合適的，人家又不愿意來。一場(chǎng)招聘下來，一個(gè)環(huán)節(jié)斷了，全部得重新來過，HR們都累趴了。
為協(xié)助公司HR盡快找到合適人才，吳熙思對(duì)航空領(lǐng)域人才市場(chǎng)進(jìn)行深入了解后發(fā)現(xiàn)，近幾年國(guó)內(nèi)航空業(yè)一直保持高速增長(zhǎng)，相關(guān)民航院校的學(xué)生培養(yǎng)滿足不了行業(yè)的人才短缺。非民航院校的大學(xué)生就業(yè)難，就業(yè)渠道有限，傳統(tǒng)民航招聘渠道收費(fèi)高、體驗(yàn)差，無法提供一站式解決方案……經(jīng)過對(duì)市場(chǎng)的摸底后，吳熙思開始構(gòu)思如何能構(gòu)建一個(gè)航空招聘平臺(tái)，免費(fèi)為航企解決人才短缺，免費(fèi)為學(xué)生拓寬就業(yè)渠道，利用互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)+人工智能的原理，解決人崗精準(zhǔn)匹配，為航企招聘提供專業(yè)服務(wù)。
“互聯(lián)網(wǎng)+新型招聘服務(wù)”模式
2017年初，吳熙思組建了一支8人創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，自籌資金啟動(dòng)了“尋鷹網(wǎng)”項(xiàng)目。同年7月，項(xiàng)目專項(xiàng)研發(fā)組正式成立，“尋鷹網(wǎng)”正式由云南絡(luò)軒科技有限公司啟動(dòng)開發(fā)，今年3月15日，該網(wǎng)站正式上線投入運(yùn)營(yíng)。
網(wǎng)站提供免費(fèi)的一站式服務(wù)，為飛行技術(shù)、維修工程、運(yùn)行控制、機(jī)場(chǎng)運(yùn)行、行政管理、通用航空等相關(guān)專業(yè)的求職者提供最新的人才招聘信息，免費(fèi)指導(dǎo)求職簡(jiǎn)歷管理等服務(wù)。同時(shí)還提供民航飛行員和航空工程師的培訓(xùn)就業(yè)服務(wù)。依托互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，引入專業(yè)認(rèn)證技術(shù)，運(yùn)用阿里云大數(shù)據(jù)技術(shù)和智能匹配技術(shù)，建立信息暢通、資源共享、精準(zhǔn)招聘的服務(wù)機(jī)制，“互聯(lián)網(wǎng)+新型招聘服務(wù)”模式，實(shí)現(xiàn)一點(diǎn)登錄、全平臺(tái)查詢數(shù)據(jù)，企業(yè)信息多路跑，求職人員展現(xiàn)多的就業(yè)服務(wù)效能。目前，已入駐平臺(tái)的有紅土航空、昆明航空、青島航空、美亞通航、隆瑞飛機(jī)維修等各類航空企業(yè)達(dá)20余家。（記者 唐偉）
