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近年來,隨著就業(yè)壓力的不斷加大,每一個(gè)畢業(yè)季的來臨,都讓孩子和家長們陷入苦苦的煎熬。家長們?yōu)榱撕⒆拥墓ぷ鲉栴}心急如焚、煞費(fèi)苦心,而越是在這個(gè)時(shí)候,眾多家長就越容易輕信“只要肯花錢就能找到好工作”這個(gè)“金字招牌”,從而上當(dāng)受騙。近日,昆明的何先生向記者反映,家里為孩子的工作花費(fèi)不少,結(jié)果浪費(fèi)了家里的財(cái)力物力不說,還耽誤了孩子的寶貴機(jī)會(huì)。
花7.5萬、10萬 能進(jìn)長水機(jī)場當(dāng)安檢……
2017年8月,何先生得知昆明某教育咨詢公司正在招生,只需花七八萬元,就能幫孩子推薦到昆明機(jī)場的安檢部門工作,而且是正式員工的崗位。
何先生一家經(jīng)過盤算,想著如果花費(fèi)這筆錢就能讓孩子得到一份機(jī)場安檢員的工作,比較值得。于是在2017年8月28日和該公司正式簽訂協(xié)議。
何先生介紹,協(xié)議簽訂后,第一次付了3.75萬元,孩子按照該教育咨詢公司的安排,2017年9月1日由昆明飛往重慶,次日參加面試(后來得知是獲得實(shí)習(xí)培訓(xùn)資格),當(dāng)天通知面試通過并返回昆明。2017年9月5日,何先生支付尾款3.75萬元,孩子兩天后前往南寧參加培訓(xùn)實(shí)習(xí)(實(shí)習(xí)期間無實(shí)習(xí)工資,產(chǎn)生的一切生活費(fèi)用自行承擔(dān))。
“當(dāng)初該公司承諾的是只要孩子培訓(xùn)完之后考取了相關(guān)的證件,便能安排孩子回長水機(jī)場工作?？?018年5月孩子就考取了相應(yīng)的證件,該公司卻在最后的就業(yè)安置上出了問題,孩子的工作遲遲得不到安置?！?/p>
和何先生一起為孩子報(bào)名的還有何先生的侄女婿和另一位家長。何先生說,侄女婿家的培訓(xùn)費(fèi)也是7.5萬元,另一家則花了10萬元。
工作黃了 錢沒了 孩子整天閑著……
何先生說,他多次向該公司討要說法,“對(duì)方說他們已經(jīng)把相應(yīng)的錢款支付給第三方合作公司,但第三方合作公司項(xiàng)目負(fù)責(zé)人聯(lián)系不上了。”
何先生左思右想,覺得可能被騙了,于是提出退款并索賠的要求。何先生說,他和教育咨詢公司協(xié)商后,對(duì)方聲稱會(huì)在2018年的11月退還家長相關(guān)費(fèi)用?！暗钡浆F(xiàn)在,孩子的工作沒有著落,費(fèi)用償還事宜也一拖再拖?！?/p>
何先生說,孩子2017年6月畢業(yè)后找到了一份不錯(cuò)的工作,但就是因?yàn)檫@個(gè)事情,才把原工作辭了,專心接受各類面試和培訓(xùn)?！敖Y(jié)果卻成了這樣,現(xiàn)在孩子沒了工作整天在家閑著?！?/p>
商家說肯定會(huì)還錢 不過得分批還 而且有多少還多少……
隨后,記者聯(lián)系上了該教育咨詢公司的相關(guān)負(fù)責(zé)人祁先生。祁先生告訴記者,他們公司主要從事的業(yè)務(wù)就業(yè)信息推薦。按照協(xié)議,他們是主要負(fù)責(zé)聯(lián)系和協(xié)調(diào)孩子的面試及培訓(xùn)工作,保證孩子最后進(jìn)入?yún)f(xié)議的就業(yè)崗位。
“但我們公司是就業(yè)推薦的服務(wù)性工作,而面試、培訓(xùn)的相關(guān)工作是我們委托第三方人力資源公司來負(fù)責(zé)的。客觀上來講,我們委托的第三方人力資源公司在前半段的面試和培訓(xùn)工作上都做得挺好。孩子的相關(guān)證件也考到了,就差最后的就業(yè)安置,卻在節(jié)骨眼上出了問題?！逼钕壬f,“家長提出返還培訓(xùn)費(fèi),我們也正在和第三方合作公司交涉,希望第三方公司能把這筆錢退給我們,這樣我們也才有錢退還給家長。如果出現(xiàn)最壞的情況,第三方公司不把錢還給我們的話,我們只能自行承擔(dān),但只能分批次償還,有多少還多少。總之,我們會(huì)盡快盡力處理好此事?！?/p> 發(fā)覺上當(dāng)受騙 向這些部門求助 對(duì)于類似事件,警方已多次做過提示:皮包公司、黑中介、騙子公司的存在,使眾多著急找工作的同學(xué)防不勝防,尋找工作應(yīng)該實(shí)際按照該公司、單位的正常招聘程序進(jìn)行面試和應(yīng)聘。找工作一旦發(fā)覺上當(dāng)受騙,要及時(shí)向招聘單位所在地的人事局、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)或公安派出所報(bào)案,尋求法律保護(hù)。 由于勞務(wù)詐騙往往涉及公安、工商、勞動(dòng)、人事等部門,求職者應(yīng)該根據(jù)情況選擇最有效的投訴部門。若被投訴對(duì)象為合法機(jī)構(gòu),求職者可以找勞動(dòng)部門;若被投訴方為無證無照經(jīng)營的職介公司,求職者可以同時(shí)投訴到工商、勞動(dòng)部門;若求職受騙情況特別嚴(yán)重,詐騙金額大,可以到公安部門進(jìn)行報(bào)案。 用人單位收押金就算違法了 據(jù)記者了解,合法職業(yè)中介機(jī)構(gòu)持有《職業(yè)介紹許可證》《營業(yè)執(zhí)照》《收費(fèi)許可證》等合法證照。如遇到無證或證照不全的“黑職介”,應(yīng)及時(shí)向相關(guān)勞動(dòng)部門或工商部門反映。勞動(dòng)部門可根據(jù)有關(guān)管理?xiàng)l例進(jìn)行處罰,所收職介費(fèi)可退還受騙者。如果職介機(jī)構(gòu)收取一定職介費(fèi)用后“立馬消失”的,則屬于明顯欺詐行為。 職介中心發(fā)布虛假招聘信息,所列待遇、薪金、與實(shí)際情況嚴(yán)重不符的,求職者應(yīng)向勞動(dòng)部門反映,請(qǐng)求查處。勞動(dòng)部門可處罰職介中心,并將相關(guān)費(fèi)用退還求職者。求職者的損失,還應(yīng)按有關(guān)規(guī)定予以賠償。 用人單位以收取培訓(xùn)費(fèi)、押金、保證金、擔(dān)保金作為錄用條件的,其行為違反了勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定。求職者可以拒絕交納,并向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門反映。如果其情節(jié)觸犯了刑法,應(yīng)由公安機(jī)關(guān)追究其刑事責(zé)任。（春城晚報(bào) 記者劉嘉 實(shí)習(xí)生何文龍）
