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習(xí)近平總書記在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上強調(diào),堅決克服新冠肺炎疫情影響,堅決奪取脫貧攻堅戰(zhàn)全面勝利。
要優(yōu)先支持貧困勞動力務(wù)工就業(yè),在企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、重大項目開工、物流體系建設(shè)等方面優(yōu)先組織和使用貧困勞動力,鼓勵企業(yè)更多招用貧困地區(qū)特別是建檔立卡貧困家庭人員,通過東西部扶貧協(xié)作“點對點”幫助貧困勞動力盡快有序返崗。要分類施策,對沒有疫情的地區(qū)要加大務(wù)工人員送接工作力度。要切實解決扶貧農(nóng)畜牧產(chǎn)品滯銷問題,組織好產(chǎn)銷對接,開展消費扶貧行動,利用互聯(lián)網(wǎng)拓寬銷售渠道,多渠道解決農(nóng)產(chǎn)品賣難問題。要加快扶貧項目開工復(fù)工,易地搬遷配套設(shè)施建設(shè)、住房和飲水安全掃尾工程任務(wù)上半年都要完成。
圍繞這些重要方面,幾位來自脫貧攻堅一線的工程項目負責(zé)人、企業(yè)負責(zé)人、人社部門干部、第一書記、易地搬遷項目負責(zé)人,向記者講述了他們的努力。
——編 者
重點工程招人,復(fù)工兼顧脫貧
前些日子差不多天天失眠,要睡個安穩(wěn)覺都難!
那是在2月10日,省里要求重點工程項目盡快復(fù)工復(fù)產(chǎn)。我們負責(zé)的夾巖水利樞紐工程是貴州在“十二五”期間開工建設(shè)的重點工程,也是省內(nèi)最大的水利樞紐工程,復(fù)工復(fù)產(chǎn),迫在眉睫。
第二天,我就召集團隊趕到項目工地。大家仔細合計了一下發(fā)現(xiàn),材料啥的倒不缺,就缺工人。當時全國都在防控疫情,大多數(shù)工人根本沒法兒到崗,巧婦難為無米之炊呀。那可真叫一個愁!
只聽見現(xiàn)場有人小聲嘀咕:“省外的工人進不來,省內(nèi)的是不是也出不去?”我當時下意識地以為這是句廢話,但轉(zhuǎn)念一想,辦法不就在這兒嘛!工程主體位于畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)與納雍縣的界河上,處在烏蒙山集中連片特困區(qū),當?shù)卦S多百姓常年外出務(wù)工。疫情發(fā)生后,他們同樣窩在家里出不去,完全可以來我們工地,這也能幫他們解決收入,助力脫貧。
我們先下到附近各個鄉(xiāng)鎮(zhèn),發(fā)布用工告示,然后主動跟鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對接,確定用工數(shù)量,讓干部幫忙動員村里的貧困勞動力。我記得很清楚,2月15日第一批近百人的工人便到達了工地,為了確保安全,我們先針對疫情防控進行培訓(xùn),17日正式復(fù)工。截止到3月9日,整個工程共有2121名工人,其中包括700多名當?shù)刎毨趧恿?比年前多了一多半。后來省里也明確要求企業(yè)就近招聘貧困勞動力,我們的工作就更好做了。
過段時間,300多公里長的支渠也將陸續(xù)復(fù)工,按照目前的用工結(jié)構(gòu),到時候可能還得吸納800多名貧困勞動力。
盡管初來乍到,這些工人的工資一個月最少也有5000元,一年保底6萬,要是能學(xué)會些技術(shù),工資還會漲,況且老技工也會帶他們,收入是有保障的。
項目建成后,沿線貧困地區(qū)的飲水安全、農(nóng)田灌溉、基本用電會明顯改善;算上在當?shù)夭少徤钗镔Y、設(shè)備材料等等,整個工程項目對帶動當?shù)孛撠毜男Ч苊黠@。
順利實現(xiàn)復(fù)工,我也就不用那么焦慮了,終于能好好睡上一覺!
貴州夾巖水利樞紐工程公司經(jīng)理譚其志講述
記者 蘇 濱整理
企業(yè)吸納就業(yè),盡量多招貧困戶
公司每年都要大量招工,受疫情影響,我們本來擔(dān)心招工會困難,沒想到,短短幾天,就有這么多員工尤其是貧困勞動力來應(yīng)聘!
復(fù)工后,已經(jīng)有60多名新員工應(yīng)聘上崗,成為車間工人,其中建檔立卡貧困戶就有23人,比去年多了14人。
這首先得感謝鐵嶺市、開原市兩級人社部門幫我們用工企業(yè)進行宣傳,除了在媒體上宣傳我們的企業(yè)復(fù)工情況,更是在多個網(wǎng)站和微信公眾號上發(fā)布我們的用工信息,每天都發(fā),每天都更新!就因為這樣,每天我們都能接到許多求職和詢問的電話。
線下招聘我們也想了辦法:公司位于開原市慶云堡鎮(zhèn),早在過年之前,慶云堡鎮(zhèn)扶貧辦就給我們公司工會提供了貧困戶名單。在慰問貧困戶時,我們會詢問他們的求職意向,鼓勵他們來公司工作。我們公司還有個招工宣傳車,這幾天也常在鎮(zhèn)里宣傳。
為了讓貧困戶放心,提前了解應(yīng)聘后具體干什么工作、能不能干好、收入穩(wěn)不穩(wěn)定,我們鼓勵他們到車間來看具體崗位,并劃出崗位范圍,由他們來看哪個崗位適合自己。
我們公司是“省級扶貧龍頭企業(yè)”“全省就業(yè)先進企業(yè)”,集種雞飼養(yǎng)、雞雛孵化、飼料生產(chǎn)、現(xiàn)代化養(yǎng)殖、肉雞屠宰分割、肉類精深加工和內(nèi)外貿(mào)易于一體?，F(xiàn)在,原料車間、屠宰車間、穿串出口車間都有貧困勞動力的身影。
車間工人崗位對技術(shù)要求不高,新員工上崗之前會經(jīng)過培訓(xùn),之后在實際工作中,由老員工帶著邊工作邊提高。我們對車間員工采取計件工資制度,另外設(shè)置了連續(xù)出勤獎勵。為照顧新員工,他們剛開始的單件工資標準會定得高一些,給他們一段逐漸熟悉業(yè)務(wù)的適應(yīng)期。很多貧困戶干活勤奮,上手很快。
公司有29臺通勤車,每天早晚接送員工上下班,還有宿舍供外地員工居住,盡力為公司600多名員工創(chuàng)造良好的工作條件。
這幾天,鐵嶺市多個網(wǎng)站和公眾號還在持續(xù)更新我們的招工信息,我們也盡可能招聘更多貧困勞動力,為就業(yè)扶貧貢獻力量。
遼寧嬴德食品集團有限公司副總經(jīng)理李會文講述
記者 劉佳華整理
開通返崗直通車,接來西部“老朋友”
2月24日晚上9點多,兩輛“返崗直通車”終于緩緩駛?cè)臌慅埜咚冽埲隹?我和同事們舉著“熱烈歡迎”的橫幅,激動地向車上37名來自四川省廣元市昭化區(qū)的建檔立卡貧困人員揮著手。
2018年,龍泉市與昭化區(qū)建立東西部扶貧協(xié)作結(jié)對關(guān)系。其實,這趟“返崗直通車”上有我不少老朋友。比如趙從禮,就是兩年多前,我到昭化區(qū)磨灘鎮(zhèn)金包村動員當?shù)刎毨舻烬埲蜆I(yè)時,成功帶動的一員。老趙今年54歲,10年前因車禍致殘,家里上有八旬父母,下有還在讀大學(xué)的兒子,靠著在老家開三輪車,每月收入僅有1000多元,家庭真的挺困難。來到龍泉后,浙江國立包裝有限公司為他安排了愛心崗位,聽公司說他刻苦務(wù)實,現(xiàn)在月收入能有4000多元。
受疫情影響,許多人對回龍泉復(fù)工有顧慮,趙從禮就在其中。因為擔(dān)心買不到車票,又怕近1800公里的車程中有感染風(fēng)險,他跟我說不想回來了。我想,老趙若滯留家中,收入就得少一大截,眼看脫貧在望,我可不想讓他落了單!
為此,我逐一給這些務(wù)工人員打去電話,做思想工作,同時跟同事開始摸排他們的活動軌跡及身體健康情況,引導(dǎo)他們提前做好隔離防護工作。
同時,單位也專門成立了龍泉昭化東西部勞務(wù)協(xié)作對接組,聯(lián)系到廣元市的智勝人力資源管理有限公司,與對方反復(fù)商討包車跟車具體方案。2月23日凌晨,讓我牽掛許久的昭化“家人們”終于踏上了回龍泉的路,我們在車上配齊口罩等防疫物品,還配備了醫(yī)務(wù)人員隨行。順利接到后,又在第一時間安排大家前往龍泉市中醫(yī)院進行相關(guān)醫(yī)學(xué)檢查,通過檢查的人員隨后就被各自公司接回了住處。
不僅如此,為了進一步鼓勵像老趙這樣在龍泉全年穩(wěn)定就業(yè)的建檔立卡戶,龍泉還將為他們發(fā)放5000元的生活交通補貼。前不久,為了解決四川就業(yè)幫扶對象返崗出行的難題,麗水市還開通了“就業(yè)專列”,我們龍泉就有兩名昭化籍貧困人員搭乘高鐵專列順利返崗。如今,看著昭化籍來龍泉就業(yè)的貧困戶紛紛到崗,我的心里別提有多高興。
浙江龍泉市人力社保局就業(yè)局副局長黃琳講述
記者 竇瀚洋整理
干部下鄉(xiāng)上線,幫老鄉(xiāng)賣菜賣蛋
我們九聯(lián)村隸屬于江西南昌縣南新鄉(xiāng),是個貧困村,就在鄱陽湖邊上。去年,我說服幾個貧困戶入股搞合作社養(yǎng)鴨,本想著加把勁,趁過年賣個好價錢,誰料碰上了疫情。年初三,我接到消息,說合作社有4萬枚鴨蛋賣不出了,其中一戶貧困戶楊玉華家里就有3000多枚鴨蛋滯銷,心里真是好著急!
一聽這情況,我半點也不敢遲疑。一邊和鄉(xiāng)政府商議先收購部分鴨蛋供給防疫值班的工作人員“加餐”,一邊忙不停地發(fā)微信朋友圈,號召親戚朋友下單。就這樣,前后賣出1萬多枚。可這遠遠不夠呀!
2月10日,我去村里走家串戶做防疫宣傳,到了村民劉荷南家里,他正發(fā)愁,說家里蔬菜快爛在地里了!能不能幫著賣下菜呢?說來也巧,早上我出門時家人就念叨,“能不能從村里買點蔬菜?冰箱里魚肉倒是不缺,但是現(xiàn)在小區(qū)封了,買菜挺麻煩?！?/p>
哎!那做個“捆綁銷售”如何?當天在防控會上我就和駐村干部們提到這個事情,“買一送一”+“送貨上門”,聽著靠譜,大家就先發(fā)到各自朋友圈和九聯(lián)電商平臺上試試,沒想到上午11點多發(fā)消息,到了晚上12點就有68個單子!6800枚鴨蛋有去處了。
線上的活動持續(xù)進行著,但剛開始送貨著實讓人為難。說實話,那會真是沒人敢出門。我和村支書李永平說:“兄弟,誰叫咱是共產(chǎn)黨員,我開車,你配貨,行不行?”“你都是專門來幫我們村的,我哪能不去!走!”就這么著,2月18日早上,我倆6點就起了床,先去農(nóng)戶家里把蔬菜裝上,再去村里把鴨蛋打包好,客戶們用微信發(fā)個定位給我,我倆開車奔馳在空蕩蕩的馬路上,一直到天黑,12個小時跑了5個區(qū)縣。
光憑一輛車,效率太低。我便求助中國郵政南昌分公司——物流運力一到位,可是幫了我們大忙!前后不到10天,我們村的滯銷鴨蛋都賣光不算,還順便幫附近的范湖村、塘頭村貧困戶家里的鴨蛋、蔬菜售賣一空!保守估計有24萬元銷售額。
江西南昌市南昌縣南新鄉(xiāng)九聯(lián)村駐村第一書記應(yīng)文偉講述
記者 王 丹整理
群眾搬進新家,縣里安排崗位
幾塊石頭壘起來是餐桌,一張炕就是全家人睡覺的地方,碰上風(fēng)沙天,屋里全是土……這是墨玉縣易地扶貧搬遷前大部分村民的真實生活。
墨玉縣是全疆脫貧攻堅最難啃的“硬骨頭”,貧困人口占目前全疆總貧困人口的1/4,脫貧任務(wù)重,難度大。不少村子條件惡劣。易地扶貧搬遷是這部分群眾擺脫貧困的根本出路。
“屋里啥都有,天天能洗澡,這好日子是我們以前做夢也沒見過的!”這是前兩日我到縣域內(nèi)最大的易地搬遷安置點興民家園小區(qū)走訪入戶時,聽到的最多的一句話。興民家園小區(qū)居住著697戶易地搬遷貧困戶。2019年4月,他們從墨玉縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)搬來這里。我們按照戶口人數(shù)給貧困戶分配了50到110平方米的住房,還給每家提供了壁掛爐、抽油煙機、電視機、櫥柜及衛(wèi)浴設(shè)備,搬遷來的貧困戶可以直接拎包入住。
然而,易地扶貧搬遷可不只是“挪個窩”。要想把群眾的心也一起“搬”到新家園,讓群眾真正住得好,我們要做的工作可不少。
剛開始,還有一些群眾住得不習(xí)慣,隔三差五就跑回村里住。在農(nóng)村生活了大半輩子的他們,步入新生活摸不著頭緒:不會用天然氣,用不慣馬桶,不知道菜到哪里買……為了讓搬遷群眾安心,咱們的社區(qū)工作人員開始挨家挨戶上門服務(wù),手把手地教大家,慢慢幫著搬遷群眾由“農(nóng)民”變成“市民”。
搬遷點都配有幼兒園、學(xué)校、醫(yī)院等,解決了群眾的后顧之憂。
接下來,“住得好”如何向“穩(wěn)得住”轉(zhuǎn)變?關(guān)鍵是解決就業(yè)。我們按照每個搬遷人員有工作崗位、實發(fā)工資不低于1500元的標準,給貧困戶安排了安保、環(huán)衛(wèi)、企業(yè)操作工等崗位。我們還為部分家庭提供了門面房,支持他們創(chuàng)業(yè)增收。
2020年,我們的工作重點是以產(chǎn)業(yè)促就業(yè)。我們要繼續(xù)加大易地扶貧搬遷后續(xù)產(chǎn)業(yè)支撐項目,通過搬遷戶就近就業(yè),確保搬遷戶一戶一人穩(wěn)定就業(yè),實現(xiàn)脫貧目標。
新疆和田地區(qū)墨玉縣委副書記馬生斌講述
記者 阿爾達克整理
圖片說明:
圖①:馬生斌(右)在易地扶貧搬遷安置點興民家園小區(qū),了解群眾生活情況。
陳海成攝
圖②:黃琳在辦公室電話對接昭化來龍務(wù)工人員,制定返程方案。
方建鋼攝
圖③:應(yīng)文偉正在幫助困難群眾送貨。
李永平攝
圖④:遼寧嬴德食品集團有限公司員工在食品車間工作。
岳 黎攝
圖⑤:工人正在夾巖水利樞紐工程魚類增殖站施工現(xiàn)場作業(yè)。
謝文娟攝
