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昆明信息港訊 通訊員陳建蘋 近日，晉寧區(qū)城市管理局陸續(xù)召開2020年度科級領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會、黨總支、黨支部專題組織生活會、黨支部書記述職評議會和民主評議黨員會議，實現(xiàn)“五態(tài)一體”過實黨的組織生活。
區(qū)城市管理局黨組、黨總支、各黨支部結(jié)合城市管理工作實際，制定了切實可行的工作方案，組織黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部以集中學(xué)習(xí)有發(fā)言、自主學(xué)習(xí)有記錄、線上學(xué)習(xí)留痕跡、交流感悟進(jìn)微群的方式，認(rèn)真開展理論學(xué)習(xí)，并將學(xué)習(xí)情況做為評先評優(yōu)的重要參考依據(jù)，實現(xiàn)了理論學(xué)習(xí)常態(tài)化，堅決杜絕“平時不學(xué)開會學(xué)，會前不學(xué)突擊學(xué)”的情況。
各項會議嚴(yán)格對標(biāo)對表，規(guī)范流程，堅持做到會前學(xué)習(xí)、征求意見、談心談話、查擺問題、撰寫材料等規(guī)定動作一個不少，主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與所分管部門黨員負(fù)責(zé)人、部門黨員負(fù)責(zé)人與部門普通黨員之間必須以負(fù)責(zé)任的態(tài)度提出批評意見建議的自選動作針對性強(qiáng)，實現(xiàn)了人人有話、個個發(fā)言，杜絕了念念發(fā)言稿、讀讀對照材料的“走過場式”會議。
為實現(xiàn)“團(tuán)結(jié)－批評與自我批評－團(tuán)結(jié)”的會議目的，與會領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨員干部在開展自我批評時，充分把自己擺進(jìn)去，敢于揭短亮丑；開展相互批評時，做到光明磊落、坦誠相見、直面問題，用具體事例來說話，既讓被批評黨員同志紅臉出汗，也讓其得到提醒幫助，做到了“見人見事見思想，紅臉出汗有收獲”，杜絕了“你好我好大家好”的形式主義。
會后，區(qū)城市管理局將提出的意見建議進(jìn)行詳細(xì)記錄，梳理為普遍存在問題、個別存在問題、特殊存在問題等幾項，及時進(jìn)行反饋并要求支部書記、分管領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)再次開展交心談心，對癥下藥，讓黨員同志敞開心扉，主動認(rèn)領(lǐng)存在的問題，真心實意地接受批評，使黨內(nèi)民主和監(jiān)督真正發(fā)揮作用。
在黨員、群眾現(xiàn)場測評的基礎(chǔ)上，各黨支部、局黨組召開專題會議，采取年度績效考核得分和黨員積分“雙參考”的原則確定最終考評結(jié)果，實現(xiàn)了年度績效考核靠后者不得評定為“優(yōu)秀黨員”，黨員積分靠后者年度績效考核不得評定為“一檔”的“雙掛鉤”考評模式。不斷督促和鼓勵黨員同志在黨建和行政工作中都積極創(chuàng)先爭優(yōu)，爭創(chuàng)佳績。
通過“五態(tài)一體”的嚴(yán)評實考，區(qū)城市管理局評出“好”等次的黨支部書記1名，“較好”等次的黨支部書記1名，“優(yōu)秀”等次的共產(chǎn)黨員9名。
