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昆明信息港訊 通訊員李懷華 近年來，彌勒市紀委監(jiān)委本著“缺什么、補什么，弱什么、強什么”原則，聚焦紀檢監(jiān)察工作新形勢、新任務(wù)、新要求、采取“學(xué)、訓(xùn)、考”等多方式、多途徑提升紀檢監(jiān)察干部履職能力，打造新時代紀檢監(jiān)察鐵軍。
系統(tǒng)學(xué)，補足短板。建立健全學(xué)習(xí)制度，提前謀劃制定階段性學(xué)習(xí)計劃，讓學(xué)習(xí)成為硬任務(wù)、硬指標。每周一采取指定一名科室負責(zé)人集中領(lǐng)學(xué)業(yè)務(wù)知識，重點解決業(yè)務(wù)知識不精、業(yè)務(wù)能力不強、綜合能力不高等問題，有針對性地進行“加油”“充電”，全面優(yōu)化隊伍知識結(jié)構(gòu)，使每一位紀檢監(jiān)察干部都成為紀法皆通的行家里手。
全員訓(xùn)，打造精兵。市紀委監(jiān)委把全員培訓(xùn)作為建設(shè)高素質(zhì)隊伍、助力高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手。圍繞執(zhí)紀執(zhí)法新要求、工作規(guī)則和業(yè)務(wù)流程，以應(yīng)知應(yīng)會基礎(chǔ)知識為重點，確定培訓(xùn)課程，制定全員培訓(xùn)實施方案，分級分類開展全員培訓(xùn)，確保全市紀檢監(jiān)察干部培訓(xùn)全員覆蓋。通過培訓(xùn)把隊伍建強、讓干部過硬。截至目前，共舉辦培訓(xùn)班20期，培訓(xùn)紀檢監(jiān)察干部1360余人次。
重點考，檢驗成效。每月對全體紀檢監(jiān)察干部進行一次閉卷測試，測試成績張榜公布，對考試不及格人員，進行補考，從而增強紀檢監(jiān)察干部的知識儲備，形成“比學(xué)趕超”的濃厚氛圍。通過多輪次知識測試，著力提高政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和執(zhí)紀履職能力，以高素質(zhì)干部隊伍推動紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。
