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大觀派出所始建于1950年，前身為潘家灣派出所、大觀路派出所，2005年3月16日更名為大觀派出所，公安二級派出所。
風(fēng)雨72載，一路走來，大觀派出所的榮譽(yù)頗豐，2007年至2009年連續(xù)3年榮立集體三等功，2008年至2012年，連續(xù)4年被評為昆明市文明單位，2012至2020年多次被授予先進(jìn)集體稱號，2019至2021年連續(xù)4次獲集體嘉獎，2020年、2021年獲集體三等功。
近年來，大觀派出所在分局黨委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，嚴(yán)格上級安排部署開展工作，加強(qiáng)隊伍建設(shè)、夯實基層基礎(chǔ)、強(qiáng)化源頭整治、注重打擊治理等手段，“五個靠前”多措并舉保轄區(qū)和諧穩(wěn)定，交出一份人民群眾滿意的答卷。
政治建設(shè)靠前
以忠誠之心答好“信仰卷”
大觀派出所以學(xué)習(xí)為抓手，以為民辦實事為落腳點，采取集體學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)等多種形式，依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“云嶺先鋒”等平臺，做實“三會一課”“5+X主題黨日活動”等，與街道、學(xué)校結(jié)對共建，打造全新黨建聯(lián)盟。今年以來，召開理論學(xué)習(xí)11次、黨員集中學(xué)習(xí)會議20次、開展緬懷革命先烈活動2次，現(xiàn)場觀摩交流3次，專題講黨課3次。
隊伍建設(shè)靠前
以敬畏之心答好“作風(fēng)卷”
嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)，制定年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單。今年以來，召開所務(wù)會40余次，支委會12次，集體研究決策議題。
制定《大觀派出所通報表揚、通報批評管理制度》《大觀派出所績效考核扣分制度》《大觀派出所內(nèi)務(wù)管理辦法》《大觀派出所民輔警日常管理規(guī)范》等制度，嚴(yán)格民警輔警日常考勤，加強(qiáng)對民警輔警八小時以外政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的要求，常態(tài)化開展監(jiān)督檢查工作，切實加強(qiáng)平時表現(xiàn)的考核管理。
加強(qiáng)日常管理教育，適時開展“觀看警示教育片、參觀紅色基地紀(jì)念活動、黨紀(jì)法規(guī)閉卷測試”“兩看一考”專題活動，不斷增強(qiáng)全警的廉潔紀(jì)律意識。
源頭治理靠前
以思危之心答好“預(yù)防卷”
大觀派出所轄區(qū)匯集醫(yī)院、商業(yè)中心、學(xué)校、城中村、公園等，同市不同區(qū)、同區(qū)不同所管轄接壤及交叉面積多，轄區(qū)流動人口多，大觀派出所圍繞轄區(qū)情況做實社會治理。
錨定源頭共管。建立健全矛盾糾紛排查化解機(jī)制和群防群治機(jī)制，組織“紅袖標(biāo)”治安志愿者、樓棟院長等群防群治力量，共管共治，矛盾糾紛在第一時間得到有效處理。去年以來，共計調(diào)解化解各類矛盾糾紛500余件。
多元協(xié)同共治?！吧鐓^(qū)警務(wù)網(wǎng)格+綜合治理網(wǎng)格”雙網(wǎng)融合，匯聚信息集散平臺。聯(lián)合街道、社區(qū)，探索出租房、流動人口管理新模式，壓實行業(yè)主管部門職責(zé)職能，解決“群租房、短租房、無證照民宿”混亂現(xiàn)象。
圍繞宣傳共防。建立“年安排、月分析、周小結(jié)、日通報”制度，組織民警積極開展進(jìn)單位、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭“五進(jìn)”宣傳活動。今年以來，問計于民4400余人次，組織反詐演講5場、培訓(xùn)授課4場，推廣安裝“國家反詐中心”APP、“金鐘罩”反詐小程序12000余人次，轄區(qū)電信網(wǎng)絡(luò)詐騙警情同比下降14.29%。
平安建設(shè)靠前
以為民之心答好“民生卷”
制定“三點一面，因地制宜，一升兩降”的工作思路，從經(jīng)營管理、巡邏防范、硬件升級3個方面對治安復(fù)雜區(qū)域綜合整治，聚焦“四個聯(lián)動”同向發(fā)力，矛盾糾紛警情同比下降18.1%，治安警情同比下降34.8%，刑事警情同比下降48.2%，居民滿意度持續(xù)提高。
警企聯(lián)動。協(xié)調(diào)市場經(jīng)營方，通過人防、物防、技防全面整治篆新農(nóng)貿(mào)市場秩序，大大降低篆新農(nóng)貿(mào)市場的發(fā)案率、矛盾糾紛發(fā)生率，將篆新農(nóng)貿(mào)市場這個“網(wǎng)紅”打卡地塑造成了真正秩序好、環(huán)境好、管理好的平安市場，有力守護(hù)了百姓的“菜籃子”。
警醫(yī)聯(lián)動。昆醫(yī)大附一院警務(wù)室融合警務(wù)室警力和醫(yī)院內(nèi)部保衛(wèi)力量，15人應(yīng)急處突分隊24小時全天候、全方位動態(tài)監(jiān)控，“一點觸發(fā)、多點聯(lián)動”網(wǎng)格化布控快速反應(yīng)。公安、醫(yī)院、街道、司法“三二一零”聯(lián)調(diào)聯(lián)處工作機(jī)制，搭建“聯(lián)合調(diào)解工作組”，夯實平安醫(yī)院基礎(chǔ)，保障醫(yī)院安全秩序，優(yōu)化群眾就醫(yī)環(huán)境。
警校聯(lián)動。強(qiáng)化校園與派出所的聯(lián)動效應(yīng)，開展“開學(xué)第一課”“法制進(jìn)校園”反恐防爆、防火防災(zāi)等活動，構(gòu)建和諧、平安、文明校園。常態(tài)化護(hù)校安園，提升校園師生安全感、家長滿意度。
警民聯(lián)動。發(fā)動轄區(qū)商場經(jīng)營方、出租方、商戶攤主等參與群防群治，“常態(tài)巡邏+重點巡邏+強(qiáng)化巡邏”筑牢平安商圈、平安小區(qū)建設(shè)新基石。
使命擔(dān)當(dāng)靠前
以實干之心答好“擔(dān)當(dāng)卷”
大觀派出所致力服務(wù)不缺位、打擊不掉隊的理念，強(qiáng)化執(zhí)法檢查工作，提出接處警、受立案、放管服工作新舉措，制定完善《大觀派出所三回訪工作機(jī)制》《大觀派出所深化放管服辦法》《大觀派出所重點工作周通報制度》《大觀派出所所領(lǐng)導(dǎo)工作分工、崗位職責(zé)及目標(biāo)責(zé)任》等機(jī)制，不斷深化違法犯罪打擊、電信網(wǎng)絡(luò)詐騙防范宣傳以及基礎(chǔ)信息的采集完善，不斷強(qiáng)化工作實績。
2022年以來，窗口累計服務(wù)群眾5萬余人，救助困難群眾50余人，找回走失人員30余人，為群眾找回遺失物品80余件、電動自行車20余輛，打擊違法犯罪嫌疑人130余人。
下一步，大觀派出所將繼續(xù)認(rèn)真履行職責(zé)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施，完善工作制度，持續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞、銳意進(jìn)取、奮力拼搏的精神，推動工作成績再上新臺階。（昆明信息港 記者合宇聰 五華警方供圖）
