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騰沖市騰越街道深入開展“作風(fēng)之問、思想之變、效能提升，爭做楊善洲式的好黨員好干部”主題實踐活動，以思想破冰引領(lǐng)發(fā)展突圍，以問題檢視效能篇章，作風(fēng)效能建設(shè)呈現(xiàn)新氣象。
學(xué)習(xí)研討“實”。
制定《騰越街道開展“作風(fēng)之問、思想之變、效能提升，爭做楊善洲式的好黨員好干部”主題實踐活動方案》，以“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，確保黨中央決策部署和習(xí)近平總書記考察云南重要講話及指示批示精神全面貫徹落實”“對標(biāo)對表楊善洲同志，如何為政、如何干事、如何做人”“狠剎浮躁之風(fēng)、驕傲之風(fēng)、貪大之風(fēng)、亂議之風(fēng)、妄為之風(fēng)”“五個作表率”為題，深入開展專題學(xué)習(xí)研討，實現(xiàn)思想破冰，把研討激發(fā)的熱情豪情轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的磅礴力量。目前共開展學(xué)習(xí)研討120余次，開展理論中心組學(xué)習(xí)4次。
比學(xué)趕超“拼”。
踐行“三個工作法”，扎實開展“我為群眾辦實事”、作風(fēng)建設(shè)、模范機關(guān)創(chuàng)建、創(chuàng)文提升“大比拼”，持續(xù)開展“萬名干部規(guī)劃家鄉(xiāng)”“萬名干部振興鄉(xiāng)村”等行動，不斷提升服務(wù)基層的能力。大力弘揚效率意識，大興調(diào)研之風(fēng)，走出辦公室，掌握情況，總結(jié)經(jīng)驗，解決問題。各部門為掛鉤社區(qū)解決30余個重點、難點問題，干部職工走訪農(nóng)戶300余次，為群眾辦實事500余件，讓人民群眾獲得感幸福感安全感更加充實、更有保障、更可持續(xù)。
檢視整改“改”。
堅持把“改”字貫穿始終，對學(xué)習(xí)研討、比學(xué)趕超、檢視反思中查擺出來的問題，分門別類提出具體整改措施，能夠及時解決的，立行立改，對一時解決不了的問題，制定整改措施和整改時限，盯住不放，持續(xù)整改，確保問題逐項整改到位。目前，通報2期，通報社區(qū)28次，列出問題清單16份，完成問題整改18個。
建章立制“新”。
修改完善《騰越街道干部作風(fēng)建設(shè)規(guī)定》，要求干部職工嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度，外出辦事需跟部門負(fù)責(zé)人報備，嚴(yán)格遵守會風(fēng)會紀(jì)等，對違反相關(guān)紀(jì)律要求的按曠工處理，以最強硬的紀(jì)律保障街道各項工作高質(zhì)量順利推進。修改完善《騰越街道關(guān)于嚴(yán)管居民建房審批和嚴(yán)控建設(shè)風(fēng)貌、嚴(yán)懲違法違章建設(shè)行為的工作要求》，要求各社區(qū)及社區(qū)干部嚴(yán)格落實“四知一報告”、嚴(yán)格履行“四保一承諾”、嚴(yán)格開展“四巡一匯總”、嚴(yán)格實施“四責(zé)一獎懲”。
