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近日，云南2023年春季招聘會上的人山人海刷爆了朋友圈和短視頻平臺，時隔三年，線下招聘會火熱回歸，更是讓畢業(yè)生加快了求職腳步。據(jù)了解，云南省2023屆高校畢業(yè)生總量超過35萬人，再創(chuàng)歷史新高，就業(yè)形勢依然嚴峻。
高校畢業(yè)生就業(yè)一直是就業(yè)問題的重中之重，2023年國務院政府工作報告中多次提及高校畢業(yè)生就業(yè)問題，其中分別提出“做好高校畢業(yè)生就業(yè)的工作”和“把促進青年特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在更突出的位置”?！胺€(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”“促就業(yè)”成為了解決就業(yè)問題的主基調，多方合力，多管齊下才能切實為高校畢業(yè)生開拓市場化就業(yè)渠道。
針對當前就業(yè)形勢，教育部門應聯(lián)動社會各界，著力拓展就業(yè)渠道、提升服務質量，促進高校畢業(yè)生高質量充分就業(yè)。據(jù)了解，近期，云南省委教育工委、省教育廳搶抓春季開學促就業(yè)工作關鍵期，開展2023屆高校畢業(yè)生春季促就業(yè)攻堅行動，持續(xù)拓展高校書記校長訪企拓崗促就業(yè)專項行動，實施“國聘行動”“民企高校攜手促就業(yè)行動”，實施“萬企進校園”計劃，計劃分專業(yè)行業(yè)分區(qū)域分群體組織省級專場線下招聘會不少于30場，并同步不間斷舉行線上招聘會，多措并舉，為云南2023屆高校畢業(yè)生就業(yè)保駕護航。
此外，各地應在幫助高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)就業(yè)方面做好充分準備，制定有利于高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的政策措施，不斷優(yōu)化資源配置，改善營商環(huán)境，完善創(chuàng)業(yè)基金、風險投資基金、擔?；鸬扰涮渍?，為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)創(chuàng)造良好的條件。
最后，畢業(yè)生也應該樹立正確的擇業(yè)觀，以多種方式、渠道自主創(chuàng)業(yè)就業(yè)。面對社交平臺上正面或者負面的言論，都應該有自己的判斷，保持平常心態(tài)，客觀看待個人條件和社會需求，從實際出發(fā)選擇職業(yè)和工作崗位。
就業(yè)是民生之本。面對當前的就業(yè)環(huán)境，應凝聚社會合力，不斷強化就業(yè)優(yōu)先政策，健全就業(yè)促進機制，不斷提高畢業(yè)生就業(yè)服務的精準性，才能促進高校畢業(yè)生實現(xiàn)高質量充分就業(yè)。（昆明信息港評論員 張琪蕊）
