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為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，麗江市聚焦產(chǎn)才融合，深化“技能麗江”行動，強(qiáng)化技能人才培養(yǎng)，提升麗江高質(zhì)量發(fā)展的技能人才支撐力。
麗江市把高技能人才作為全市人才計(jì)劃的重要組成部分，先后實(shí)施“百名麗江工匠人才”“興麗英才支持計(jì)劃”等行動。根據(jù)麗江文旅、綠色能源等領(lǐng)域技能人才需求較多的特點(diǎn)，支持高技能人才107名，累計(jì)給予300余萬元經(jīng)費(fèi)支持，用于工作生活補(bǔ)貼、培訓(xùn)進(jìn)修、實(shí)施項(xiàng)目等，著力培養(yǎng)市內(nèi)技能人才“排頭兵”，一批高技能人才對標(biāo)一流、爭先進(jìn)位，21人入選“興滇英才支持計(jì)劃”“首席技師”。
聚焦文化旅游、高原特色現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、綠色能源、大健康等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，綜合運(yùn)用企業(yè)評價(jià)、行業(yè)評價(jià)、市場評價(jià)、政策補(bǔ)貼等多種手段，調(diào)動企業(yè)和人才積極性主動性。引入云南技師學(xué)院、云南省林業(yè)高級技工學(xué)校，建立麗江職教園區(qū)，打造麗江市技工學(xué)校，以補(bǔ)貼式培訓(xùn)模式培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)技能人才2.02萬人次，培養(yǎng)高技能人才17780人。全面推行企業(yè)新型學(xué)徒制“訂單式”培養(yǎng)，推行“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”模式，推動技工院校與麗江隆基硅材料有限公司、麗江東巴谷生態(tài)文化旅游股份有限公司等26家企業(yè)達(dá)成校企合作，“訂單式”培養(yǎng)技能人才2826人。
麗江市還以職業(yè)技能競賽助力技能人才培養(yǎng)，每2年組織1次全市職業(yè)技能競賽，并組織技能人才參加各級技能競賽，2022年和2023年全省職業(yè)技能大賽中，參賽的麗江市技能人才共獲得一等獎(jiǎng)2項(xiàng)、二等獎(jiǎng)2項(xiàng)、三等獎(jiǎng)7項(xiàng)、優(yōu)勝獎(jiǎng)30項(xiàng)。通過技能競賽活動推動以賽促學(xué)，全市技能人才大力弘揚(yáng)工匠精神，奮勇爭先、學(xué)習(xí)技能、比拼技能的氛圍愈加濃厚。
圍繞“一縣一品”培育，聚焦縣（區(qū)）特點(diǎn)，確定了古城區(qū)“古城旅游”、玉龍納西族自治縣“玉龍藥農(nóng)”、永勝縣“永勝食用菌”、華坪縣“華坪芒香果農(nóng)”、寧蒗彝族自治縣“寧蒗足療師”等技能人才品牌培育目標(biāo)，系統(tǒng)化推進(jìn)崗位技能培訓(xùn)，健全對接聯(lián)系機(jī)制，在滿足本地企業(yè)用工的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步夯實(shí)轉(zhuǎn)移就業(yè)基礎(chǔ)。其中，寧蒗縣“寧蒗足療師”獲評云南省級勞務(wù)品牌，帶動了產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)增收。
