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近年來，云南省越發(fā)重視技能人才培養(yǎng)在鄉(xiāng)村振興中的關鍵性作用。云南人社堅持從強化高技能人才培養(yǎng)、實施“鄉(xiāng)村振興技能人才計劃”、大力發(fā)展技工教育三大板塊，通過培育特色勞務品牌、實施高原特色農(nóng)業(yè)領域技能促增收試點工作，大力發(fā)展面向鄉(xiāng)村振興的技能人才培養(yǎng)，深化產(chǎn)教融合和校企合作，不斷優(yōu)化創(chuàng)新思路和手段，用心用情做好人才服務，不斷為鄉(xiāng)村振興凝聚人才力量。
強化技能培訓優(yōu)化人才供給。以增加收入為目標，對有培訓意愿的農(nóng)村勞動者開展實用技術培訓、職業(yè)技能培訓。實施“技能云南”行動、脫貧人口“人人持證、技能致富”和“農(nóng)村勞務經(jīng)紀人”專項培訓，對有培訓意愿的農(nóng)村低收入家庭勞動力實現(xiàn)職業(yè)培訓全覆蓋。目前，全省技能人才總量541.28萬人，其中高技能人才155.8萬人，提前完成“技能云南”行動提出的到2025年全省技能人才總量達到500萬人、高技能人才總量達到155萬人的目標任務。
發(fā)揮技工教育充實鄉(xiāng)村人才。充分發(fā)揮技工院校培養(yǎng)技能人才的“主陣地”作用，印發(fā)《云南省人力資源和社會保障廳 云南省發(fā)展和改革委員會 云南省財政廳關于貫徹落實深化技工院校改革 大力發(fā)展技工教育的實施意見》，加快推進鄉(xiāng)村人才振興，不斷加強技工院校引導規(guī)劃，優(yōu)化技工院校辦學結構，聚焦鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)優(yōu)化調整專業(yè)，開設鄉(xiāng)村振興訂單班、定向班，持續(xù)為鄉(xiāng)村振興輸送高素質技能人才。目前全省正常辦學的36所技工院校14.25萬在校生中，來自國家鄉(xiāng)村振興重點幫扶地區(qū)學生達31309人。
頂層設計完善人才培養(yǎng)制度?！吨泄苍颇鲜∥k公廳 云南省人民政府辦公廳印發(fā)〈關于加強新時代高技能人才隊伍建設的實施意見〉的通知》《中共云南省委辦公廳、云南省人民政府辦公廳印發(fā)〈關于加快推進鄉(xiāng)村人才振興的實施意見〉的通知》等政策文件，為加快推進鄉(xiāng)村人才振興提供了制度保障。通過“一縣一業(yè)+若干項目”“一村一品”、特色產(chǎn)業(yè)基地建設和實施鄉(xiāng)村工匠培育計劃，2023年認定省級鄉(xiāng)村工匠名師39名。圍繞新業(yè)態(tài)、新技術和鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)、非物質文化遺產(chǎn)傳承項目等，培育高技能領軍人才。建成國家高技能人才培訓基地28個、技能大師工作室39個，省級高技能人才培訓基地11個，省級技能大師工作室533個，提前完成“技能云南”行動任務。
示范引領激發(fā)人才發(fā)展活力。實施“七彩云南”勞務品牌促就業(yè)行動和云南省勞務品牌建設三年行動，發(fā)布勞務品牌補貼目錄，大力培育和發(fā)揮“云南生態(tài)茶葉”“云南生態(tài)咖啡”等滇字號勞務品牌示范作用，選樹一批農(nóng)村勞務品牌創(chuàng)立人、傳承人、領軍人，組建一批勞務品牌專家智庫。目前，全省勞務品牌147個，其中，國家勞務品牌6個，省級勞務品牌30個，全省勞務品牌從業(yè)人員約256萬人，年經(jīng)濟收入規(guī)模總量在1522億左右。
開展試點工作聚焦農(nóng)業(yè)育才。結合蔬菜、水果、堅果、鮮花、中藥材、茶葉、咖啡和畜牧養(yǎng)殖8個優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)分布，選定10個縣區(qū)作為試點，通過采取“一縣一業(yè)”項目式培評的方式，構建“培訓+評價+就業(yè)+增收”全鏈條高原特色農(nóng)業(yè)領域技能促增收工作體系，開發(fā)我省專項能力考核標準135個，動態(tài)發(fā)布培訓補貼工種192個，完成首批“村企合作”“田間訓”等培訓4581人次、取得各類技能證書2975人次，實施定向組織化就近就地就業(yè)轉移2184人。（昆明信息港 記者江楓）
