返回頂部
為積極踐行新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，昆明市公安局五華分局王家橋派出所牢固樹立“警力有限、民力無窮”理念，創(chuàng)新打造“警企聯(lián)動(dòng)聯(lián)戶聯(lián)勤”機(jī)制，全力構(gòu)建“共建、共治、共享”的基層社會(huì)治理新格局。近日，王家橋派出所聯(lián)合普吉街道、景文社區(qū)、昆明五華吾悅廣場(chǎng)開展警企聯(lián)動(dòng)聯(lián)戶聯(lián)勤啟動(dòng)儀式。
據(jù)介紹，派出所將在景文社區(qū)試點(diǎn)“警企聯(lián)動(dòng)聯(lián)戶聯(lián)勤”工作，該項(xiàng)工作是派出所貫徹落實(shí)“14451”工作思路，深入推進(jìn)“長(zhǎng)風(fēng)2024”“平安2024專項(xiàng)”行動(dòng)的有力抓手，是深化基礎(chǔ)建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措，旨在提高轄區(qū)社會(huì)治安秩序，提升轄區(qū)群眾的安全感和滿意度，實(shí)現(xiàn)區(qū)域“發(fā)案少、秩序好、群眾滿意”的目標(biāo)，充分展示轄區(qū)企業(yè)的品牌形象，展現(xiàn)轄區(qū)治安志愿者隊(duì)伍的風(fēng)貌。
派出所將整合、優(yōu)化片區(qū)資源，結(jié)合區(qū)域特點(diǎn)，在原有的群防群治隊(duì)伍建設(shè)基礎(chǔ)上，加入片區(qū)“聯(lián)動(dòng)聯(lián)戶聯(lián)勤”機(jī)制，打破原來的“各家自掃門前雪”局限性，由派出所統(tǒng)籌，轄區(qū)單位、社會(huì)組織、物業(yè)小區(qū)積極參與，形成合力，共同提升片區(qū)治安治理能力；工作機(jī)制上再創(chuàng)新、再拓展，聯(lián)勤聯(lián)動(dòng)再緊密、再順暢，運(yùn)用“和對(duì)講”、微信群聯(lián)動(dòng)載體，加強(qiáng)信息互通，形成“一呼百應(yīng)”“一方有事八方支援”的良好態(tài)勢(shì)；做好平安建設(shè)的信息員、遵紀(jì)守法的宣傳員、矛盾糾紛的調(diào)解員，充分發(fā)揮各單位的自身優(yōu)勢(shì)，在聯(lián)動(dòng)聯(lián)戶聯(lián)勤工作中取長(zhǎng)補(bǔ)短、互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步，將本區(qū)域的社會(huì)治安秩序推上一個(gè)新臺(tái)階。
近年來，王家橋派出所大力弘揚(yáng)發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，充分運(yùn)用“傳統(tǒng)+現(xiàn)代科技+大數(shù)據(jù)應(yīng)用”手段，探索建立“警企聯(lián)動(dòng)聯(lián)戶聯(lián)勤”機(jī)制，實(shí)現(xiàn)“警力有限、民力無窮”釋放紅利，努力打造最優(yōu)法治化營(yíng)商環(huán)境和安全穩(wěn)定轄區(qū)治安環(huán)境。
派出所積極開展“警企支部共建”活動(dòng)，物色建立企業(yè)信息員隊(duì)伍45人、調(diào)解員隊(duì)伍82人。目前，聯(lián)企民警依靠企業(yè)治安信息員提供的涉企、涉穩(wěn)信息，全面掌握轄區(qū)內(nèi)各類安全隱患和矛盾糾紛，調(diào)解員協(xié)助民警提前介入、提前調(diào)解。對(duì)排查出的矛盾糾紛，按照危害程度實(shí)行分級(jí)管控，簡(jiǎn)單糾紛由涉及的企業(yè)、商戶負(fù)責(zé)人包案調(diào)處，一般糾紛由聯(lián)企民警牽頭快速調(diào)處，重大矛盾隱患實(shí)行派出所所長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，聯(lián)合街道、社區(qū)、司法等部門共同參與化解。
同時(shí)，完善涉企矛盾調(diào)解聯(lián)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)，圍繞勞資糾紛、治安糾紛、工傷糾紛等常見警情，積極加強(qiáng)與市場(chǎng)監(jiān)管、法院、司法、信訪等職能部門的溝通，實(shí)現(xiàn)“先期公安機(jī)關(guān)摸底調(diào)查、中期職能部門綜合調(diào)解、后期法庭司法仲裁”的“流程閉環(huán)”，確?！靶∈虏怀銎蟆⒋笫虏怀鰠^(qū)”。目前，已妥善化解各類涉企矛盾糾紛30余起。
派出所依托公安綜合服務(wù)站陣地作用，整合79項(xiàng)審批服務(wù)事項(xiàng)，匯聚車駕管、戶政、出入境三類業(yè)務(wù)設(shè)備，實(shí)現(xiàn)戶政、出入境、車駕管三類業(yè)務(wù)“一窗通辦”；在事項(xiàng)辦理上下功夫，為企業(yè)提供全天候、全流程、定制化“上門服務(wù)”，推行企業(yè)預(yù)約辦理、延時(shí)辦理、容缺辦理，開展錯(cuò)時(shí)辦公、遠(yuǎn)程辦公、入企辦公，切實(shí)提高政務(wù)服務(wù)效率和質(zhì)量。通過服務(wù)平臺(tái)向企業(yè)定點(diǎn)推送各類政策，及時(shí)收集企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全穩(wěn)定、經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需求訴求，在線解答具體問題，并把法治課堂搬進(jìn)企業(yè)，開展上門普法30余次、受眾600余人。今年來，派出所圍繞“平安2024專項(xiàng)”、普法強(qiáng)基等，聯(lián)動(dòng)企業(yè)開展系列普法宣傳活動(dòng)，教育引導(dǎo)群眾學(xué)法、守法、懂法、用法；依托100余個(gè)服務(wù)企業(yè)微信群，及時(shí)推送安全知識(shí)和防范提示500余期，全天候“空中警務(wù)室”，做到警民警企無縫對(duì)接和保持良好互動(dòng)，打通“最后一公里”。
除此之外，派出所還遴選轄區(qū)有條件的商戶企業(yè)，在企業(yè)大門或保安室設(shè)立警企聯(lián)防點(diǎn)，打造公安服務(wù)企業(yè)的“橋頭堡”，和維護(hù)轄區(qū)治安秩序的“屯兵站”。由責(zé)任社區(qū)民警牽頭、以聯(lián)動(dòng)企業(yè)為單位，組建以公安民警為骨干、巡防員為輔助、企業(yè)安保人員為補(bǔ)充的紅藍(lán)護(hù)衛(wèi)隊(duì)。廣泛動(dòng)員企業(yè)內(nèi)保力量、志愿者加入“春城紅袖標(biāo)”隊(duì)伍，在民警的指導(dǎo)下，參與巡邏防控、活動(dòng)安保、應(yīng)急演練、矛盾糾紛排查化解等各項(xiàng)工作。目前，已吸納105人，協(xié)助開展治安防控工作339次。（昆明信息港 記者合宇聰 通訊員鄺祥龍 曹宇 五華警方供圖）
