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昆明信息港訊 記者周碩 《昆明市職業(yè)技能提升實(shí)施辦法（2019-2021年）》將于近期出臺(tái)，9月22日，昆明市人力資源和社會(huì)保障局在新工人文化宮舉行昆明市職業(yè)技能提升行動(dòng)（2019－2021年）暨中國(guó)銅業(yè)新型學(xué)徒培養(yǎng)啟動(dòng)儀式，這標(biāo)志著昆明市職業(yè)技能提升三年專項(xiàng)行動(dòng)暨企業(yè)新型學(xué)徒制培養(yǎng)計(jì)劃全面啟動(dòng)實(shí)施，按計(jì)劃，2019-2021年全市將開展各類補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)50萬人次以上，其中2019年培訓(xùn)15萬人次以上，企業(yè)職工約10萬人次。
今年5月，國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)文在全國(guó)范圍推行職業(yè)技能提升（2019-2021）三年專項(xiàng)行動(dòng)。按照國(guó)家和省的安排部署，昆明市將從2018年底失業(yè)保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余中提取20%的資金8.87億元，在社會(huì)保障基金各級(jí)財(cái)政專戶中單獨(dú)建立“職業(yè)技能提升行動(dòng)專賬”，進(jìn)行?？顚Ｓ?、專賬核算，為昆明市職業(yè)技能提升三年專項(xiàng)行動(dòng)提供資金保障。2019-2021年，全市將開展各類補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)50萬人次以上，其中2019年培訓(xùn)15萬人次以上，企業(yè)職工約10萬人次；到2021年底，全市技能勞動(dòng)者總量力爭(zhēng)達(dá)到150萬人，占就業(yè)人員總量30%以上，高技能人才總量達(dá)到45萬人，占技能勞動(dòng)者總量的比例達(dá)到30%以上。
培訓(xùn)的對(duì)象包括企業(yè)職工、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)力、退役軍人、“兩后生”等就業(yè)重點(diǎn)群體，以及建檔立卡貧困勞動(dòng)力、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、失業(yè)人員、刑滿釋放、強(qiáng)制戒毒、社區(qū)服刑人員等各類勞動(dòng)者實(shí)施培訓(xùn)，符合條件的各類培訓(xùn)人員可獲得700-6000元培訓(xùn)補(bǔ)貼。戶籍地、常住地、求職就業(yè)地在昆明市符合條件的勞動(dòng)者參加培訓(xùn)并取得國(guó)家職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級(jí)證書、專項(xiàng)職業(yè)能力證書、特種作業(yè)操作證書、培訓(xùn)合格證書等，按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，原則上每人每年可享受不超過3次，但同一職業(yè)同一等級(jí)不可重復(fù)享受。勞動(dòng)者可參加有組織的職業(yè)培訓(xùn)，也可自主選擇職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)項(xiàng)目，培訓(xùn)補(bǔ)貼可由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)代為申領(lǐng)。
企業(yè)新型學(xué)徒制是技能提升行動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。 啟動(dòng)儀式現(xiàn)場(chǎng)，中國(guó)銅業(yè)有限公司云南銅業(yè)股份有限公司為新型學(xué)徒培養(yǎng)導(dǎo)師頒發(fā)了聘書，并與云南銅業(yè)高級(jí)技工學(xué)校簽訂了技能人才培養(yǎng)協(xié)議。2019年，昆明市企業(yè)新型學(xué)徒制培養(yǎng)工作任務(wù)2400人，資金投入960萬元。目前，培養(yǎng)任務(wù)及資金已下達(dá)至五華、盤龍、官渡、西山四個(gè)主城區(qū)及安寧市。到2021年，全市計(jì)劃培訓(xùn)1萬名企業(yè)新型學(xué)徒。此外，對(duì)開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)的企業(yè)，憑培養(yǎng)對(duì)象獲得的相應(yīng)證書，按照每人每年不低于4000元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼(其中獲得國(guó)家職業(yè)資格證或企業(yè)技能等級(jí)按照五級(jí)4000元，四級(jí)5000元，三級(jí)6000元的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼)。同時(shí)，企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社和扶貧車間等各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè)并開展以工代訓(xùn)，以及參保企業(yè)吸納就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員就業(yè)并開展以工代訓(xùn)的，可按照用工方支付給勞動(dòng)者工資總額20%的標(biāo)準(zhǔn)給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。
