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新冠肺炎疫情發(fā)生以來，五華區(qū)人社局堅持把穩(wěn)就業(yè)擺在更加突出位置，立足于“早”、落實于“細”，充分發(fā)揮黨建聯(lián)盟作用，推動“1+8+10+N”勞動就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系提檔升級，組織網、宣傳網、服務網、保障網“四網”融合，打好穩(wěn)就業(yè)組合拳全力防范化解規(guī)模性失業(yè)風險。
開發(fā)小程序率先啟用線上復工復產調查
針對疫情對中小企業(yè)“保就業(yè)”造成的嚴重沖擊以及勞動者面臨待崗、失業(yè)、收入減少的風險，五華區(qū)人社局充分發(fā)揮“N個”人力資源服務公司、勞務派遣公司和就業(yè)見習基地等人力資源優(yōu)勢，廣泛開展崗位收集和勞動力調查，累計收集就業(yè)崗位900個，線上發(fā)布就業(yè)崗位3000個。同時，積極開發(fā)“微信小程序”，在全市率先開展復工復產穩(wěn)定就業(yè)、勞動力就業(yè)意向線上調查，核實轄區(qū)10133家企業(yè)復工復產情況。同時，聯(lián)合科訊智領人力資源服務有限公司對轄區(qū)186家企業(yè)開展疫情期間用工余缺調配調研（其中用工富余企業(yè)95家，用工緊缺企業(yè)91家），為因疫情影響而集中爆發(fā)用工需求的企業(yè)提供臨時性人力補充精準服務。
在線下招聘活動暫停的情況下，五華區(qū)積極暢通“互聯(lián)網+就業(yè)”渠道，引導轄區(qū)用工單位通過“就業(yè)彩云南”“昆明就業(yè)網”“昆明智慧就業(yè)平臺”等省市級平臺發(fā)布崗位。推廣使用“不見面”“零接觸”就業(yè)服務事項，從源頭上減少辦事群眾、企業(yè)經辦人員流量，方便群眾足不出戶辦理人社業(yè)務。截至目前，轄區(qū)已有400余家企業(yè)開通網廳，已在網廳受理就失業(yè)登記事項646件，辦理失業(yè)保險事項674件。
預撥125戶 706.4萬援企穩(wěn)崗補貼
為幫助企業(yè)度過難關，五華區(qū)還落實援企穩(wěn)崗補貼政策，審核112戶企業(yè)14537人，預撥資金706.4萬元；積極落實一次性吸納就業(yè)補貼政策，對符合開工生產、配送疫情防控急需物資的5家企業(yè)撥付吸納就業(yè)補貼57.75萬元。
為維護好職工合法權益，五華區(qū)加強對用工密集、人員流動性大的企業(yè)的用工監(jiān)測，有效防范和處置突發(fā)情況。區(qū)勞動人事爭議仲裁院在疫情防控期間調解勞動人事爭議案件3件，涉及金額2.4萬元。區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊在疫情防控期間，受理投訴舉報案11件，結案8件，為12名勞動者追回拖欠、克扣工資件6.5萬余元，有效維護了轄區(qū)勞動者合法權益。（春城晚報-開屏新聞 首席記者宋金艷）
