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昆明信息港訊 記者合宇聰 1月7日,昆明市呈貢區(qū)人民法院2021年第一起行政案件庭審在昆明市人力資源和社會保障局以“陽光司法進機關(guān)”的形式開展,為機關(guān)干部上了一堂生動的法治教育課。經(jīng)合議庭合議,審判長當庭宣判。
本案公開開庭審理，原告云南某建筑工程有限公司訴被告昆明市人力資源和社會保障局不服工傷認定行政確認案,昆明市人力資源和社會保障局局長唐琪出庭應訴。案件由呈貢法院院長楊忠擔任審判長,與行政庭庭長司馬衍、人民陪審員曾麗芬組成3人合議庭。
庭審中,合議庭引導當事人圍繞爭議焦點依法有序地進行舉證、質(zhì)證,公開出示證據(jù),原、被告雙方就案件爭議焦點展開充分的舉證、質(zhì)證和辯論。經(jīng)審查,案件基本事實查清,是非責任明了。
司馬衍在采訪中表示,作為行政機關(guān),在采取郵寄等送達方式的時候,要更加注重程序性和規(guī)范性證據(jù)的收集;作為用人單位或個人,收到行政機關(guān)相應文書時,要積極應對、直面問題,正確充分行使自己的合法權(quán)益。
據(jù)悉,近年來,隨著司法責任制改革的深入推進,領(lǐng)導帶頭辦案已成新常態(tài)。院長帶頭送法進機關(guān),充分發(fā)揮司法審判宣傳教育作用,對深化人民法院司法公開制度和提升行政機關(guān)法治意識都具有重要意義。
